一级执行董事&人力资源及通讯
Terri在公共和私营部门拥有超过25年的专业人力资源经验. 她领导的基础设施和可持续发展(I&人力资源团队, 谁来支持部门的招聘, 培养和留住顶尖人才, 以及提供像指导这样的编程, 个人发展计划和新主管培训. Terri的职业生涯始于2001年的校园人力资源, 在那里，她开始是一名选拔专家，后来被提升为首席人力资源官的助手. 在进入大学之前，她是柯林斯堡惠普公司的合同招聘人员. 她拥有北科罗拉多大学健康教育学士学位和博彩平台推荐组织领导硕士学位.
特丽喜欢直接和我一起工作&美国在战略倡议方面的领导地位, 包括她最喜欢的, “建立健康(快乐)的组织文化.“她喜欢为棘手的情况想出解决方案. 特里住在朗蒙特，和她的丈夫以及他们的两只小猫(当他们来拜访时，还有他们的成年子女)在一起很开心。.