教师支持计划

以下政策原则适用于7月1日生效的文理学院教师支持计划, 2020. 教师支持计划每年将提供高达1美元的资金,每名合资格教员获发500英镑,以支援他们的专业活动, 教学, 研究及创意工作.


政策原则

(2020年8月修订)

以下标准用于确定每个学院的资格和提供的资金数额.

  1. 要符合资格,教师必须是文理学院的终身教职或终身教职, 在学院的人事名册上,他们的工资是由学院支付的.
  2. 拥有TBE(其他地方预算的终身教职)职位的教师不符合资格.
    1. 例子:Z教授是物理学的终身教授,他的主要职位和薪水都是在一个研究所编制的. Z教授不符合教师支持计划的资格.
  3. 签订终身制合同的教师不符合资格.
  4. 无薪休假的教员不符合资格.
  5. 符合资格的教师每年最多可获资助1,500元.
    1. 资金与任命的百分比成比例. 100%的预约(1.(零零零八),最高可获1,500元资助. 50%的预约(.(5),最高可获750元.
  6. 个人必须在他们的$XQK速度类型中少于1,500美元才有资格获得资金.
    1. 个人教师余额低于$1,500名有资格获得的金额将导致其$XQK速度类型的总余额不超过$1,500.
    2. 示例:Y教授在她的$XQK速递类型中有800美元的未付款余额. Y教授有资格获得$700.
  7. 教师的余额在他们的$XQK速度类型为$1,500人或以上的人没有资格获得资金.
    1. 例子:X教授累积了3美元,在他的$XQK速度类型中,有200的教师支持计划资金余额. X教授没有资格获得年度拨款.
    2. 超过1,500美元的现有余额将保留在每个教师的$XQK速度类型中.
  8. 符合条件的教师将获得资金,而不考虑他们可能获得的其他大学资金, 包括赞助赠款和合同中的资金.
  9. 符合条件的教师将获得指定的速度类型($XQK)的教师支持计划资金.
    1. $XQK速度类型仅用于文理学院提供的教师支持基金. 在$XQK速度类型中不应出现资金流入. 教师支持计划资金不能从$XQK速度类型转移到另一个速度类型. 教师支持基金以外的资金不应转入$XQK速度类型.
  10. 确定年度资格, 文理学院预算办公室将在学年开始后使用学院名册上的教员任命数据.
  11. 预算办公室将在校园管理办公室完成上一财政年度的会计后,将资金转移到每个教师$XQK的速度类型, 发生在七月底. 学院将不迟于9月底将资金转移给教师.
  12. 在学年结束前离开学院的教师, 分配数额将按其任用期限的长短按比例调整.
  13. 当教师离开大学或不再持有合格的终身教职时, 文理学院获聘终身教授, 在他们的$XQK速度类型中剩余的正余额将退还给学院. 该部门负责清理负余额.
  14. 该计划的继续取决于艺术与科学学院年度预算的资金可用性.

问题 & 答案

文理学院的教师支持计划每年提供1美元,符合条件的文理学院每名教师500英镑.
资金用于支持教师的专业活动、教学、研究和创造性工作. 资金的使用必须符合大学的采购政策.
该学院已从校园招生激励预算中拨出资金来资助该计划. 这些资金是通过文理学院的招生增长和学生保留率的提高来实现的.
学院将为每个教员将资金转移到一个独特的速度类型. 速度类型将具有标题$XQK和教师的姓氏. 学院将为符合条件的教师设立$XQK速成项目.
资金余额(正或负)将保留在个别教师手中,并结转到下一个财政年度.
No. 在确定资格时不考虑其他类型的基金.
财政年度结束时(6月30日)的可用余额将用于确定个别教师有资格获得的金额.
No. 您将不会收到分配. $1,500是$XQK速度类型允许的最大余额.
这笔资金将在9月底之前转移到教师$XQK speedtypes.
学院每年根据学院预算和资金可用性评估继续该计划的能力.